Covid-19

Ecoindustria S.r.l. svolge la propria attività in modo sicuro nei confronti dei propri dipendenti, clienti e fornitori, uniformando consapevolmente i comportamenti del personale e dei terzi ed adottando un piano di azione per la prevenzione ed il contenimento del contagio da COVID-19, aggiornato secondo tutte le disposizioni comunicate dalle autorità competenti.

  1. L’informazione preventiva e puntuale è la prima iniziativa di precauzione e per questo motivo Ecoindustria S.r.l. si impegna a portare a conoscenza dei propri dipendenti e dei terzi (clienti, fornitori ecc.), attraverso apposite note scritte, tutte le informazioni necessarie alla tutela della salute e della sicurezza delle persone presenti in azienda;

  2. Modalità di ingresso e norme di comportamento in Azienda, controllo della temperatura, richiesta di informazioni circa i luoghi di provenienza, distanziamento interpersonale durante le lavorazioni, utilizzo contingentato della mensa, degli spogliatoi, delle postazioni e di tutte le aree di condivisione. Il tutto nel pieno rispetto della privacy dei dipendenti;

  3. Modalità di accesso dei fornitori esterni, comunicazione della procedura d’ingresso e di comportamento all'interno dell’Ecoindustria S.r.l. e nei rispettivi cantiere in cui opera, procedura di ingresso e comportamento nella fase di scarico/carico, accesso agli uffici e accesso ai servizi igienici, ecc..;

  4. Pulizia e sanificazione dell'Azienda e di tutte le sedi operative dislocate sul territorio nazionale, facendo riferimento ad imprese qualificate nel settore;

  5. Distribuzione di gel lavamani disinfettanti e prodotti a base di alcool e cloro per la disinfezione delle superfici;

  6. Distribuzione a tutto il personale dei dispositivi di protezione individuale previsti per fronteggiare l'emergenza;

  7. Gestione degli spazi comuni al fine di contingentare e razionalizzare anche temporalmente il ricorso a detti luoghi, individuando per ciascuno di essi una procedura di ingresso congiuntamente con il committente e le altre azienda presenti negli impianti;

  8. Organizzazione aziendale con previsione della chiusura di tutti i reparti diversi dalla produzione o, comunque, di quelli dei quali è possibile il funzionamento mediante il ricorso allo smart work, o comunque a distanza, mettendo il personale in condizione di lavorare da casa in modalità smart-working, sospensione e/o annullamento di tutte le trasferte/viaggi di lavoro nazionali e internazionali, anche se già concordate o organizzate, salvo gli interventi di manutenzione non rinviabile e le riparazioni urgenti;

  9. Limitazione degli Spostamenti interni, riunioni, eventi interni e formazione prediligendo la modalità videoconferenza;

  10. Intensificazione dei rapporti con il Medico Competente per la promozione di iniziative volte alla prevenzione ed alla gestione ottimale dell'emergenza.

In particolare Ecoindustria S.r.l. ha messo in atto un Piano d'Azione basato su un Protocollo Aziendale di regolamentazione avente ad oggetto i seguenti provvedimenti: